يک فعال حقوق زنان کارگر با اشاره به «افزايش مرخصی زايمان و طرح افزايش جمعيت و تعالی خانواده و طرح‌هايی که با هدف حمايت از خانواده تنظيم شده‌اند»، گفت اين طرح‌ها شرايط اشتغال را برای زنان «سخت‌تر خواهند کرد.»
هاله صفرزاده به خبرگزاری کار ايران، ايلنا، درباره دلايل پيامدهای منفی اين طرح‌ها توضيح داد که «اکثر خانواده‌ها به درآمد حاصل از کار زن احتياج دارند و خانه‌نشينی زن، فشار اقتصادی بيشتری به خانواده وارد خواهد آورد.»
وی افزود: «قوانين اشتغال زنان به‌صورت حداقلی اجرا می‌شوند، طوری که واحدهای توليدی و صنعتی کمتر به استخدام زنان متأهل رغبت دارند و در برخی موارد زنان مجرد را با تعهد عدم ازدواج و بارداری به کار می‌گيرند.»
وی با يادآوری اين‌که «کارفرمايان به‌ندرت در کارگاه يا واحد صنعتی برای کارگران زن مهدکودک دائر می‌کنند»، افزود: «همه اين شرايط دست به دست هم داده تا وضعيت اشتغال زنان بدتر از مردان باشد و در عين حال از حمايت‌های قانونی، حقوق و مزايای کمتری برخوردارند.»
صفرزاده گفت: «کارگران زن ارزان‌ترين نيروهای کار فعلی جامعه هستند.»