عدم استخدام معلم به جای معلمانی که دوران خدمتشان به پایان می‌رسد و افزایش سالانه حدود چهار درصد به جمعیت دانش آموزان سبب شده است آموزش و پرورش، تنها در استان خراسان رضوی با کمبود ۲۳ هزار معلم روبه‌رو باشد. مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی می‌گوید کمبود معلم از طریق به کار گرفتن معلمان حق‌التدریسی جبران می‌شود. به گزارش خبرگزاری کار ایران (ایلنا)، قاسمعلی خدابنده، مدیرکل آموزش و پرورش خراسان رضوی که ۱۹ خرداد در نشست تخصصی مدیران مدارس متوسطه اول و دوم سخن می‌گفت، کمبود معلم را معضل مهم آموزش و پرورش این استان خواند و افزود: «چاره نداریم که کمبود نیروها را به طرق مختلف تأمین کنیم، اظهار کرد: یکی از این شیوه‌ها بحث حق‌التدریس نیروهای شاغل و بازنشسته است که برای بازنشسته‌ها ۱۴ ساعت و برای شاغلین بین ۱۴ تا ۲۴ اضافه کار در نظر گرفته‌ایم تا بتوانیم کمبود دبیر و معلم را جبران کنیم.» وزارت آموزش و پرورش بیش از یک دهه است به جای استخدام معلم، بهره‌کشی از نیروی کار ارزان معلمان با قراردادهای موقت را در پیش گرفته است. تجمع اعتراضی و تظاهرات معلمانی که سال‌ها در مناطق مختلف با قرارداد موقت کار کرده و خواستار استخدام رسمی هستند، اکنون به امری روزمره تبدیل شده است.